根据学院迎评工作安排，学院于2月15日上午在剧场举行人才培养工作评估专题培训，院长吴小兰、副院长胡莉出席，全体教职工参加。

围绕评估与诊改的目的与意义，结合国务院最新出台的《国家职业教育改革实施方案》的文件精神，专家对评估的背景来源、关键指标进行了详解。

根据评估的8个一级指标、25个二级指标，专家结合我院实际对人才培养状态数据平台的数据现状进行了分析，对重点注意事项一一解读。并针对专业建设、课程建设、师资建设、实训基地建设、教育教学管理体系及质量监控保障体系六个方面进行了具体阐述、根据学院定位和专业发展现状提出建议，尤其要重视加快建设质量监督与保障体系。

最后，专家对我院2019年拟招生专业设置情况进行了基于模型分析的综合评价，强调在专业设置与建设上需抓住重点、补齐短板。

此次培训内容扎实、务实，既在思想上振奋人心、为全院教职工在迎评工作上增强了信心，同时也明确了短板与不足，为接下来的工作开展进一步确定了建设思路与改进重点。