一、春季招聘主题
携手盛德、扎根达州、成就未来、共赢共享
二、企业简介
达州本地龙头企业,四川地产50强。
年产值近100亿,拥有员工300余名;其中本科及以上学历人员123名,硕士及以上学历人员15名,拥有中高级职称人数98名。
“立足达州、辐射周边、进驻成渝、放眼全国”的发展思路。
三、远景规划及招聘需求 ,
公司3年内计划年产值突破100亿元,规划编制员工为500-600人,2018年已斥资30余亿元拓展土地项目6个,因公司发展加速扩张,近两年将新增岗位需求300人左右,除设计部、工程部、成本部、财务部需专业对口人才以外,其他如行政人事部、营销、商务、按揭、策划、招商、采购等部门专业、学历不限,本次招募对象为立足扎根达州的有志之士。
四、薪资、福利、梦想舞台
1.高于行业20-30%的薪资+五险一金+免费食宿+生日礼金+定点消费卡+节假日福利包+优秀人员二年配车+三年配房。
2.为实现同学你从“菜鸟”到“精英”的职业梦,将根据每一位学生特点由专业团队量身制作“青苗成才”和“未来领袖”计划,建立了一套高效的“传”“帮”“带”人才培养体系。
3.员工发展实行双通道制。既建立了以专员、主管、副经理、经理、总监、副总、总经理的行政晋升通道,又搭建了以项目为平台的单项发展通道。员工有多大的能力,公司为员工提供多大的舞台是我们不懈的追求。
岗位需求见下表:
安排部门 | 人数 | 专业 | 性别 | 薪资(月薪) |
行政、人力资源 | 10 | 不限 | 男/女 | 专科/本科:6000-8000元 硕士:9000-20000元 |
测量 | 5 | 测绘、地勘 | 男/女 | 专科/本科:6000-8000元 |
设计部 | 10 | 建筑设计 | 男/女 | 本科:6000-8000元 硕士:9000-15000元 |
成本部 | 10 | 工程造价 | 男/女 | 专科/本科:6000-8000元 |
工程部 | 10 | 土木工程、建筑学、电气工程 | 男/女 | 专科/本科:6000-8000元 硕士:9000-15000元 |
商务、外事部 | 10 | 不限 | 男/女 | 专科/本科:6000-8000元 硕士:9000-20000元 |
财务部 | 10 | 财会专业 | 男/女 | 专科/本科:6000-8000元 硕士:9000-15000元 |
销售部置业顾问 | 10 | 不限 | 男/女 | 专科/本科:6000-7000元+奖金 |
合计 | 75 |
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